共に働く警備員を募集
TOHWA SECURITY
私たちの仕事
警備の仕事は、施設警備業務、交通誘導警備業務、雑踏警備業務、輸送警備業務、身辺警備業務、機械警備業務等、他人の需要に応じて幅広く存在します。当社は、主に施設警備（1号警備業務）と交通誘導警備（2号警備業務）の二つの仕事です。施設警備は、365日昼夜を問わず行われる警備です。交通誘導警備は、夏の暑さや冬の寒さを感じながら道路や駐車場に立って安全管理を行う仕事です。
当社は電気工事がメインであることから雨天でもお仕事があります。
どちらも特色ある仕事で、ご本人様の求人申込みを尊重し、併せて健康や性格、能力、職歴等を総合的に判断しながら就職のご相談にのっています。
採用情報
新卒採用
当社では18歳以上のチャレンジ精神旺盛な社員を募集しています。高校卒業または大学卒業（見込み）の方で、警備業に興味をお持ちの方を探しています。
警備業は職種の性格上、高齢化と人員不足が生じ、近年需要に対する供給が追い付かない状況があります。
警備業の経験を積み、各種の国家資格を取得し、幹部候補生として経営や法的知識の指導を受け、人間としてのスキルを磨いていく。10年先、20年先と次代の経営を担う人材を私たちは探しています。
中途採用
当社は66歳定年制を早くから採用しています。社員の中途採用は年間を通じて募集しています。
6か月の試用期間が過ぎ、正社員として3年以上勤務された方には当社規定による退職金も用意しています。
警備の経験が無くても法定20時間の新任教育とは別に指導教育体制を整え、年齢・男女を問わず活躍してくれる社員を育てて参ります。
特に近年は女性の活躍が警備業界にも著しく波及しています。子育てを終えて働いてみようと思う女性の方、男女による格差は全くありません。しっかりとした仕事はして頂ければ給与面にも即反映する会社です。
アルバイト
当社は、働き方に応じた社員を年間通じて募集しています。2～3時間と言う短時間のみ働きたい方、年金プラスαの収入によりゆとりのある老後生活を送りたい方、66歳の定年年齢が過ぎてもフルタイムで収入を得たい方、働き方は色々です。「75歳を過ぎても現役で働ける」これは警備業の強みです。
また、働き方改革により正社員と同じように働いていただける方には相応の賞与、限られた働き方の方にも相応の賞与を支給しています。
募集要項（新卒採用）
| 新卒採用 | 交通誘導警備業務ないしは常駐警備務 ※将来の幹部候補生として資格を積極的に取っていただきます。 |
|---|---|
| 採用条件 | 18歳以上 ※学歴は問いません |
| 勤務時間 | 8:00～17:00 （勤務時間には法定上の休憩時間があります） ※勤務先、勤務内容によって上記以外の勤務時間になる場合があります。 |
| 提出書類 | 履歴書（写真付き・パソコン可） |
| 選考方法 | 面接（適正・能力のみを選考基準とします） |
募集要項（中途採用・アルバイト採用）
| 中途採用 | 交通誘導警備業務 ※ 交通誘導警備業務有資格者は優遇します。 |
|---|---|
| 採用条件 | 18歳以上（警備業法14条適格者） |
| 勤務時間 |
8:00～17:00（勤務時間には法定上の休憩時間があります） ※ 勤務先、勤務内容によって上記以外の勤務時間になる場合があります。 |
| 提出書類 | 履歴書（写真付き・パソコン可） |
| 選考方法 | 面接（適正・能力のみを選考基準とします） |
募集要項（中途採用・アルバイト採用）
| アルバイト採用 | 施設警備業務 |
|---|---|
| 採用条件 | 18歳以上（警備業法14条適格者） |
| 勤務時間 |
8:00～17:00 17:00～8:00 ※ 勤務先、勤務内容によって上記以外の勤務時間になる場合があります。 毎月のシフトにより勤務時間が変わってきます。 ※ 勤務時間には法定上の休憩時間があります。 また、深夜手当、残業手当、日曜出勤手当等の各種手当もあります。 |
| 提出書類 | 履歴書（写真付き・パソコン可） |
| 選考方法 | 面接（適正・能力のみを選考基準とします） |
採用お申込み
以下のメールフォームにご記入ください。
※必須項目へは、必ずご入力をお願いいたします。
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お急ぎのお客様は、恐れ入りますがお電話にてお問い合わせください。
お問い合わせ番号 053-456-9091
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